根据《事业单位人事管理条例》、《湖南省事业单位公开招聘人员办法》（湘人社发[2019]1号）等文件要求，结合工作需要，经研究同意，
德才兼备的用人标准，贯彻公开、平等、竞争、择优的原则，采取公开报名、统一考试，严格考核的方法进行。
本次招聘职位96个，计划招聘113名。具体职位详见《零陵区2021年事业单位公开招聘职位表》（附件1）。
招聘过程相关事宜可通过永州市人力资源和社会保障网、永州人事考试网、零陵新闻网等网站查阅。
报考人员的毕业证、留学归国人员学历认证和招聘职位要求的其他证书（实物）必须在2021年8月31日前取得，应届高校毕业生的毕业证书按有关处理。招聘岗位要求有工作经历的，报考人员必须具备相应的工作经历，工作年限的计算时间一律截止至2021年4月1日，按足年足月计算。全日制高校毕业生在校期间参加社会实践、实习、兼职等经历，不能视为工作经历。
报考人员的所学专业应严格按照毕业证书一字不差地填写。专业审查参照《湖南省2021年考试录用公务员专业指导目录》（附件3）进行。所学专业未列入《湖南省2021年考试录用公务员专业指导目录》的，由招聘单位提出意见，并按归口管理原则由区人社局认定。请报考人员学习掌握《湖南省2021年考试录用公务员专业指导目录》，准确填写本人报名信息，以便准确选择合适的职位。
1、曾因犯罪受过刑事处罚的人员或曾被的人员，尚未解除党纪、政纪处分或正在接受纪律审查的人员，以及涉嫌违法犯罪正在接受司法调查尚未做出结论的人员；
2、在各级各类公务员或事业单位招考中被认定有舞弊等严重违反录用聘用纪律行为，并在限考期内的人员；
3、在读全日制普通高校非应届毕业生、现役军人。并且在读全日制普通高校非应届毕业生也不得以已取得的学历学位作为条件报名；
5、应聘人员不得报考录聘后即构成回避关系的招聘职位。凡与聘用单位负责人有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲关系（含拟制血亲关系）、近姻亲关系的应聘人员，不得应聘该单位秘书、组织人事、财务、审计、纪检监察岗位，以及有直接上下级领导关系的岗位；
在永州市人力资源社会保障网、永州人事考试网、零陵区新闻网等网站发布招聘公告、公布公开招聘各个环节的相关信息、公示拟聘用人员名单等。
①每名报考人员只能选择一个职位报名，报名与考试必须使用本人有效身份证。报考人员应认真阅读招聘公告和职位表，报考符合条件的职位。因不符合报考条件而报名参考的，一切后果考生自负。
③报考人员填写的报名信息应当真实、准确、有效。报考人员和有关单位、人员提供的涉及报考资格的材料或信息不实的，取消本次报考资格。
本次考试不进行网上资格初审。对招考职位的专业、学历、学位以及其他条件等有疑问的，请报考人员通过咨询电话咨询。咨询电话： （零陵区人社局 唐 ）
网名期间，报考人员可以在网上修改自己的报考信息，可以改报符合条件的其他职位。确认提交后，报考人员不得修改报名信息和报考职位。
报考人员须上传本人近期免冠正面电子证件照片(文件为JPG格式，大小20KB以下、5KB以上，照片像素参考数值：宽度130，高度170)。
按照物价部门核定的标准，报考人员须缴纳考务费50元。报考人员登录报名服务平台进行网上缴费。完成缴费后才算报名成功。
通过网名成功的报考人员，请于笔试前三天（5月26日至5月28日）自行在报名网站下载并打印准考证。
8、笔试开考比例：各职位按计划招聘名额与报考人数不低于1:3的比例开考，达不到最低比例的，则相应核减招聘名额。核减后仍无法达到最低开考比例的职位予以取消，被取消的职位报考人员可申请改报符合条件的其他职位或退还报名费。
报考人数达不到开考比例，招聘单位要求降低开考比例开考的，须专题报告，经主管部门同意，并报区招聘办批准后方能开考。
凡经批准降低开考比例的，或实际参考人数未达到开考比例的，设置合格分数线，其中专技岗位笔试《专业知识》合格分数线分、管理岗位笔试《公共知识与写作》合格分数线分。岗位报考人员都达不到合格分数线的，取消该岗位招聘计划。
管理岗位职位笔试科目为《公共知识与写作》，考试范围为事业单位工作人员应知的常识、法律常识、公文、写作等。
3、笔试成绩公布与查询：6月3日起在网上提供考生笔试成绩查询。对成绩有的考生可在6月4日8:00至16：00书面申请笔试成绩复查。
4、所有命题、制题、运卷、保密、阅卷人员均签订保密责任书，明确泄密责任追究。命题、制题、运卷、保密、阅卷、登分工作由公开招聘领导小组办公室统一组织，区纪委监委全程监督。
1、资格审查时间、地点：资格审查由招聘单位、招聘单位主管部门、区人社局负责，地点设区人社局七楼（零陵区南津南344号），时间为2021年6月10至6月11日。
2、资格审查对象：笔试结束后按招聘职位计划1∶2的比例，在报考该职位人员中按笔试总成绩从高分到低分确定资格审查对象。笔试成绩相同的末位拟入围人员，则一并确定为资格审查对象。
3、资格审的内容：报考人员需提供本人身份证、报名网站打印的《零陵区2021年事业单位公开招聘报名登记表》、毕业证或全日制高校应届毕业生就业推荐表、职位要求的资格证书和相关证明原件和复印件等交由工作人员查验。
面向村（社区）干部、退役军人、大学生村官定向招聘的职位人员还需出具相关证明，属村（社区）干部和大学生村官的需提供区委组织部审查同意的报考证明；属退役军人的，需提供退出现役军人证及户口本证明。
4、未按要求进行资格审查的报考人员，视为放弃资格审查。提交材料主要信息不实，或不符合报考职位条件和要求的，资格审查不合格，资格审查机关取消其参加面试的资格。提供虚假报考申请材料的，一经查实，取消考试资格并按我区人事招聘考试违纪处理。
5、资格审查对象递补：因报考人员放弃资格审查或资格审查不合格而造成招聘岗位面试人数达不到招聘计划1∶2比例的，在报考该岗位人员中按笔试成绩从高分到低分递补一次。面试公布后不再递补。
3、等额面试须达到合格分数线。实际参加面试人数与招聘人数相等的，应聘人员面试成绩必须不低于当场（同一场次、同一面试考官组、同一套面试题本）实际参加面试人员的有效面试平均分或及格分（70分）方可作为体检对象。
4、面试方式和内容：采取结构化面试的方式进行，其中零陵花鼓戏剧团戏曲演员职位（职位代码55、56、57、58）的面试方式为实际操作能力测试。
面试为百分制，面试成绩按照去掉一个最高分和去掉一个最低分，取有效分的平均分的方法计算。成绩当场公布，并接受纪检（监察）部门的监督。
考试分笔试和面试，按笔试、面试成绩各占60%、40%的比例计算综合成绩。其中零陵花鼓戏剧团戏曲演员职位（职位代码55、56、57、58）笔试、面试成绩各占50%的比例计算综合成绩。
体检对象根据综合成绩从高分到低分按拟聘职数等额确定。体检工作由区人社局组织实施，纪检部门监督。体检标准参照人事部、卫生部《公务员体检通用标准》执行。同时，根据相关，将毒品尿液检测纳入体检范围。
对体检结论有疑问的，在接到体检结论通知之日起七日内可以向区人社局提出复检。复检只进行一次，并以复检结论为准。
体检合格的人员确定为考核对象。考核的主要内容应包括考核对象的思想表现、品质、业务能力、工作实绩、等情况和报考资格复查。
对自愿放弃体检和考核者，用人单位及主管部门根据空缺名额，报区人社局审核同意后，可以按照应聘同一岗位人员的考试综合成绩，递补一次。
根据笔试、面试、体检和考核结果确定拟十二生肖排列顺序聘人员，并在永州市人力资源和社会保障网、零陵区新闻网等网站进行公示，公示期7个工作日，以接受应聘人员的咨询和社会的监督。
经公示无的，办理聘用手续，签订聘用合同。用人单位与受聘人员签订聘用合同，聘用合同内约定最低服务期，并按约定试用期，试用期包括在聘用合同期限内。试用期满合格的，予以正式聘用；不合格的，取消聘用。
1、事业单位公开招聘人员实行回避制度。凡与聘用单位负责人有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲关系（拟制血亲关系）、近姻亲关系的应聘人员，不得应聘该单位秘书、组织人事、财务、审计、纪检监察岗位，以及有直接上下级领导关系的岗位；招聘单位负责人和招聘工作人员在组织公开招聘或办理人员聘用事项时，涉及与本人有上述亲属关系或者其他可能影响招聘的，应当主动申请回避。
2、招聘工作人员要严格遵守相关工作纪律；报考人员不得弄虚作假，不得违反考试纪律。对于招聘工作过程中出现的违纪违规行为，按照《事业单位公开招聘违纪违规行为处理》及相关法律法规处理，构成犯罪的，依法追究相关刑事责任。
本次考试不指定考试用书，不举办也不委托任何机构举办考试培训班。目前社会上出现的人社部门考试命题组、专门培训机构等名义举办的班、网站或发行的出版物、上网卡等，均与本次考试的组织无关。
按照新型冠状病毒感染的肺炎疫情防控工作管理要求，考生请自备口罩全程佩戴,做好个人防护工作。在笔试、资格审查、面试环节，考生需提前打印好本人参加笔试、资格审查、面试前24时内的健康码和通行大数据行程卡彩色截图，供工作人员查验；对来自高风险地区的考生，应于当天入场时提供7天内新冠病毒核酸检测阴性证明。所有应试考生接受体温测量，健康码为绿码、通信大数据行程卡为绿色、经现场测量体温正常(体温
本次事业单位公开招聘工作由零陵区人力资源和社会保障局组织实施，未尽事宜由零陵区人力资源和社会保障局负责解释。
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